Постановление Правительства Ивановской области от 07.07.2006 № 116-п

О внесении изменений и дополнений в постановление администрации Ивановской области от 01.09.2005 № 145-па

  
                                        Утратил силу - Постановление
  
  
                                      Правительства Ивановской области
                                          от 30.10.2008 г. N 285-п
  
  
                   ПРАВИТЕЛЬСТВО ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
                             ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                         от 07.07.2006 № 116–п
                              г. Иваново
                   О внесении изменений и дополнений
           в постановление администрации Ивановской области
                        от 01.09.2005 № 145-па
      В   соответствии   со   статьями  135,  144  Трудового  кодекса  Российской   Федерации,   пунктом   3  Постановления  Правительства  Российской Федерации от 08.06.1996 № 670 «Об утверждении Примерного положения об учреждении социальной помощи для лиц без определенного места   жительства  и  занятий»  Правительство  Ивановской  области  постановляет:
      1. Внести в Положение об установлении доплат, надбавок и других выплат   к  тарифной  ставке  (окладу)  работникам  государственных  учреждений    Ивановской   области,   утвержденное   постановлением   администрации  Ивановской области от 01.09.2005 № 145-па «Об оплате труда  работников  государственных  учреждений  Ивановской области» (Собрание   законодательства   Ивановской   области,   №   17(275),   15.09.2005), следующие изменения и дополнения:
      Пункт 5.3. изложить в следующей редакции:
      «5.3.  Повышение  тарифных  ставок (окладов) в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда:|—————|—————————————————————————————————————|————————————————————————||№    |Наименование    учреждений    и    их|Наименование  должностей||п/п  |подразделений                        |                        ||—————|—————————————————————————————————————|————————————————————————|| 1.  Учреждения, структурные подразделения и должности с опасными   ||     для здоровья и тяжелыми условиями труда, работа в которых дает ||     право на повышение тарифных ставок (окладов) на 15 процентов   ||—————|—————————————————————————————————————|————————————————————————||1.1. |Учреждения социального обслуживания  |Должности врачей,       ||     |населения  и их  структурные         |среднего и младшего     ||     |подразделения,  предусмотренные      |медицинского персонала  ||     |номенклатурой учреждений социального |всех наименований,      ||     |обслуживания                         |предусмотренные для     ||     |                                     |обслуживания больных,   ||     |                                     |независимо от           ||     |                                     |подчиненности           ||     |                                     |учреждения, в штате     ||     |                                     |которого они состоят;   ||     |                                     |руководителей,          ||     |                                     |специалистов, служащих  ||     |                                     |и рабочих,              ||     |                                     |обслуживающих и         ||     |                                     |работающих с            ||     |                                     |контингентом этих       ||     |                                     |учреждений.             ||—————|—————————————————————————————————————|————————————————————————||1.2. |Лаборатории при работе с агрессивными|лаборанты,              ||     |средами  и химическими   реагентами, |медицинские сестры      ||     |физиотерапевтические кабинеты        |                        ||     |учреждений                           |                        ||—————|—————————————————————————————————————|————————————————————————|| 2.  Учреждения, структурные подразделения и  должности с опасными  ||    для здоровья и особо тяжелыми условиями труда, работа в которых ||   дает право на повышение тарифных ставок (окладов) на 25 процентов||—————|—————————————————————————————————————|————————————————————————||2.1. |Психоневрологические дома-интернаты, |Должности врачей,       ||     |дома-интернаты для детей с дефектами |среднего и младшего     ||     |умственного развития, дома-интернаты |медицинского персонала  ||     |для детей с дефектами физического    |всех наименований,      ||     |развития,  реабилитационные центры   |предусмотренные для     ||     |(отделения) для лиц с дефектами      |обслуживания больных    ||     |умственного и физического развития,  |в указанных учреждениях,||     |специальные дома (отделения) для     |независимо от           ||     |престарелых и инвалидов              |подчиненности           ||     |                                     |учреждения,             ||     |                                     |в штате которого они    ||     |                                     |состоят; директоров, их ||     |                                     |заместителей,           ||     |                                     |специалистов, служащих  ||     |                                     |и рабочих всех профессий||     |                                     |                        ||—————|—————————————————————————————————————|————————————————————————||2.2. |Подсобные сельские хозяйства,        |все категории           ||     |лечебно-производственные мастерские в|работников              ||     |учреждениях, перечисленных в пункте  |                        ||     |2.1.                                 |                        ||—————|—————————————————————————————————————|————————————————————————||2.3. |Отделения (палаты) для лежачих       |должности персонала,    ||     |больных подведомственных учреждений  |непосредственно         ||     |                                     |обслуживающего лежачих  ||     |                                     |больных                 ||—————|—————————————————————————————————————|————————————————————————||2.4. |Центры социальной адаптации для лиц  |должности персонала,    ||     |без определенного места жительства и |непосредственно         ||     |занятий                              |работающего с           ||     |                                     |контингентом            ||—————|—————————————————————————————————————|————————————————————————|
      Примечание.  Работникам,  занятым  на  работах, предусмотренных подпунктами   1.2.,   2.3.,  тарифные  ставки  (оклады)  повышаются  отдельно  и  суммируются с основной надбавкой в зависимости от типа учреждения,  но  устанавливаются в размере не более 30 процентов.». 
      2.   Настоящее   постановление  вступает  в  силу  со  дня  его  официального  опубликования  и  распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2006.ГубернаторИвановской области                                         М.А.МЕНЬ