Постановление Правительства Ивановской области от 21.01.2015 № 9-п

от 21.01.2015 № 9-п

г. Иваново

О внесении изменений в постановление Правительства

Ивановской области от 31.12.2008 № 371-п «О системе оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области, подведомственных Департаменту образования Ивановской области»

В соответствии со статьями 135, 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 12.04.2013 № 329 «О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения».».

1.2. В пункте 9 слова «первого заместителя Председателя Правительства Ивановской области Хасбулатову О.А.» заменить словами «заместителя Председателя Правительства Ивановской области Эрмиш И.Г.».

1.3. В приложении 1:

1.3.1. Пункт 1.2 изложить в следующей редакции:

«1.2. В каждом образовательном учреждении Ивановской области и ином государственном учреждении Ивановской области (кроме государственного учреждения дополнительного профессионального образования Ивановской области), подведомственных Департаменту образования Ивановской области, в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Ивановской области принимаются положения об оплате труда работников указанного в настоящем пункте учреждения с учетом единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих или с учетом профессиональных стандартов, государственных гарантий по оплате труда, перечня видов выплат компенсационного характера в государственных учреждениях Ивановской области и органах государственной власти Ивановской области, перечня видов выплат стимулирующего характера в государственных учреждениях Ивановской области и органах государственной власти Ивановской области, рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, мнения представительного органа работников.».

1.3.2. Пункт 1.4 дополнить словами «, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации».

1.3.3. В пункте 2.8 слова «с учетом масштаба управления, особенности деятельности и значимости учреждения» заменить словами «в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости образовательного учреждения».

1.3.4. В пункте 3.2:

в абзаце первом слова «со статьей 147 Трудового кодекса» заменить словами «с Трудовым кодексом»;

в абзаце третьем слова «При этом работодатель принимает меры по проведению аттестации рабочих мест с целью разработки и реализации программы действий по обеспечению безопасных условий и охраны труда.» исключить;

абзац четвертый изложить в следующей редакции:

«Работодатель принимает меры по проведению специальной оценки условий труда. Осуществление предусмотренных настоящим пунктом выплат прекращается в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, в случае, если работа перестает носить характер тяжелой работы, работы с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда. Осуществление выплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда прекращается в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, в случае, если условия труда по итогам специальной оценки условий труда признаны не ниже уровня допустимых.».

1.3.5. В абзаце третьем подпункта 3.3.1 пункта 3.1 слова «учреждений начального и среднего профессионального образования» заменить словами «профессиональных образовательных организаций».

1.3.6. В подпункте «е» пункта 4.1 слова «государственных образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования» заменить словами «профессиональных образовательных организаций».

1.3.7. Пункт 4.2 дополнить абзацем следующего содержания:

«Соотношение средней заработной платы руководителя образовательного учреждения и средней заработной платы работников образовательного учреждения, формируемых за счет всех финансовых источников, рассчитывается за календарный год. Определение размера средней заработной платы осуществляется в соответствии с методикой, используемой при определении средней заработной платы работников для целей статистического наблюдения, утвержденной федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере официального статистического учета.».

1.3.8. В приложении 1 к Типовому положению о системе оплаты труда работников государственных образовательных учреждений Ивановской области и иных государственных учреждений Ивановской области (кроме государственных учреждений дополнительного профессионального образования Ивановской области), подведомственных Департаменту образования Ивановской области: в разделе «ПКГ должностей работников образования (утверждены приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 № 216н)», в подразделе «ПКГ должностей руководителей структурных подразделений» таблицы слова «образовательного учреждения (подразделения) начального и среднего профессионального образования» заменить словами «профессиональной образовательной организации», слова «образовательного учреждения (подразделения) начального и/или среднего профессионального образования» заменить словами «профессиональной образовательной организации.».

1.3.9. Наименование приложения 3 к Типовому положению о системе оплаты труда работников государственных образовательных учреждений Ивановской области и иных государственных учреждений Ивановской области (кроме государственных учреждений дополнительного профессионального образования Ивановской области), подведомственных Департаменту образования Ивановской области, изложить в следующей редакции:

«Коэффициент специфики работы в государственных образовательных учреждениях (классах, группах)».

1.4. В приложении 2 к постановлению:

1.4.1. В пункте 1 раздела VI:

абзац первый дополнить словами «в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости указанного учреждения»;

дополнить абзацем следующего содержания:

«Соотношение средней заработной платы руководителя учреждения дополнительного профессионального образования и средней заработной платы работников учреждения дополнительного профессионального образования, формируемых за счет всех финансовых источников, рассчитывается за календарный год. Определение размера средней заработной платы осуществляется в соответствии с методикой, используемой при определении средней заработной платы работников для целей статистического наблюдения, утвержденной федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере официального статистического учета.».

1.4.2. В пункте 2 раздела VII:

в абзаце третьем слова «При этом работодатель принимает меры по проведению аттестации рабочих мест с целью разработки и реализации программы действий по обеспечению безопасных условий и охраны труда.» исключить;

абзац четвертый изложить в следующей редакции:

«Работодатель принимает меры по проведению специальной оценки условий труда. Осуществление предусмотренных настоящим пунктом выплат прекращается в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, в случае, если работа перестает носить характер тяжелой работы, а также работы с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда. Осуществление выплаты за работу с вредными и (или) опасными условиями труда прекращается в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, в случае, если условия труда по итогам специальной оценки условий труда признаны не ниже уровня допустимых.».

1.4.3. Раздел IX дополнить пунктом 3 следующего содержания:

«3. Штатное расписание учреждения дополнительного профессионального образования утверждается руководителем учреждения дополнительного профессионального образования и включает в себя все должности служащих (профессии рабочих) указанного учреждения.».

2. Государственным учреждениям Ивановской области, подведомственным Департаменту образования Ивановской области, внести необходимые изменения в соответствующие локальные нормативные акты государственных учреждений Ивановской области, подведомственных Департаменту образования Ивановской области.

3. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после дня его официального опубликования.

Губернатор

Ивановской области

П.А. Коньков