Распоряжение администрации Ивановской области от 29.01.2003 № 20-ра
О регулировании деятельности учреждений культуры клубного типа в Ивановской области
РАСПОРЯЖЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ от 29.01.2003 N 20-ра г. Иваново О регулировании деятельности учреждений культуры клубного типа в Ивановской области В соответствии с решением коллегии Министерства культурыРоссийской Федерации от 29.05.2002 N 10 "О некоторых мерах постимулированию деятельности муниципальных учреждений культуры" и вцелях оказания организационно методической помощи и регулированиидеятельности учреждений культуры клубного типа в Ивановской области: Утвердить Примерное положение о государственном и муниципальномучреждении культуры клубного типа в Ивановской области (приложение 1)и Примерное положение о клубном формировании культурно-досуговогоучреждения (приложение 2). И.о.главы администрации Ивановской области А.Канаев---------------------------------------------------------------------- Утверждено распоряжением администрации Ивановской области от 29.01.2003 N 20-ра (приложение 1) ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ о государственном и муниципальном учреждении культуры клубного типа в Ивановской области Положение о государственном и муниципальном учреждении культурыклубного типа в Ивановской области (далее Клубное учреждение)определяет основные принципы деятельности, правовые исоциально-экономические условия создания и функционирования Клубныхучреждений, которые, взаимодействуя с библиотеками, музеями, паркамии другими массовыми учреждениями культуры, призваны обеспечитьмногообразие культурной жизни в Российской Федерации. Для Клубных учреждений, находящихся в ведении других ведомств,общественных и иных организаций и граждан, а также длягосударственных и муниципальных Клубных учреждений, не имеющихстатуса юридического лица, настоящее Положение носит рекомендательныйхарактер. 1. Общие положения и основные принципы деятельности Клубного учреждения 1. 1. Под Клубным учреждением понимается организация, основнойдеятельностью которой является предоставление населению разнообразныхуслуг социально-культурного, просветительского, оздоровительного иразвлекательного характера, создание условий для занятий любительскимхудожественным творчеством на основе изучения запросов, интересов ипотребностей населения. 1. 2. По уровню организованности, материально-технической икадровой базы, общественных связей и отношений Клубное учреждениеможет быть: многопрофильным, обеспечивающим поддержку и развитиекультурно-творческой, просветительской и досуговой деятельностиразличных направлений, форм, видов и жанров; однопрофильным, обеспечивающим разнообразие деятельности наоснове конкретного направления или вида культурно-досуговойдеятельности; функционирующим в качестве прокатной площадки для проведениякультурно-досуговых и других общественных мероприятий. 1. 3. К Клубным учреждениям относятся ныне действующие, а такжереорганизуемые и вновь создаваемые клубные учреждения: - функционирующие по административно-территориальному признаку(сельские (поселковые, городские) клубы; сельские (центральные,районные, городские, областные) дома и дворцы культуры; центрыкультуры и досуга, культуры и искусств; культурно-спортивные,социально-культурные, культурно-досуговые комплексы, районные(городские) клубные объединения и т.п.); - ориентированные на культурные интересы определенныхпрофессиональных, национальных и других социально-демографическихкатегорий населения (центры эстетического воспитания детей,технического творчества, клубы и дома творческой интеллигенции,женщин, молодежи, пенсионеров, центры традиционной культуры, домаремесел и фольклора, дома народного творчества, клубов-мастерских,центров русской национальной культуры, национально-культурные центрыи т.п.); - специализирующиеся на передвижном характере деятельности, сиспользованием различных транспортных средств (агиткультбригады(передвижные центры досуга), и т.п.). 1. 4. В своей деятельности Клубное учреждение руководствуетсяКонституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами ираспоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями ираспоряжениями Правительства Российской Федерации, ЗаконамиИвановской области, указами губернатора Ивановской области ираспоряжениями главы администрации Ивановской области,постановлениями и распоряжениями администрации Ивановской области инормативно-правовыми актами муниципальных образований, уставом либоположением Клубного учреждения. 1. 5. Основными принципами деятельности Клубного учрежденияявляются: - обеспечение конституционного права граждан РоссийскойФедерации на свободу творчества, равный доступ к участию в культурнойжизни и пользованию услугами, предоставляемыми Клубным учреждением ; - гуманистический характер деятельности Клубного учреждения,приоритет общечеловеческих ценностей, жизни и здоровья человека,свободного развития личности; - содействие в сохранении единства культурного пространствастраны, в поддержке и развитии самобытных национальных культур,региональных и местных культурных традиций и особенностей в условияхмногонационального государства; - возрождение и развитие традиций русской национальнойкультуры, сохранение и развитие прикладных видов творчества региона,эстетическое и нравственное воспитание подрастающего поколения. 2. Правовой статус и гарантии деятельности Клубного учреждения 2. 1. Клубное учреждение является некоммерческой организацией. 2. 2 Клубное учреждение создается учредителем по его инициативеи регистрируется уполномоченным органом в заявительном порядке всоответствии с законодательством Российской Федерации. 2. 3. Учредителем Клубного учреждения могут быть органыгосударственной власти и местного самоуправления. 2. 4. Учредительным документом Клубного учреждения являетсяустав Клубного учреждения. 2. 5. В уставе Клубного учреждения определяется наименованиеКлубного учреждения, содержащее указание на характер деятельности иорганизационно-правовую форму, местонахождение Клубного учреждения,основные цели и виды деятельности, источники формирования имущества,структура, компетенция, особенности управления и контроля, основывзаимодействия с учредителем, порядок внесения изменений вучредительные документы, порядок использования имущества в случаеликвидации и реорганизации Клубного учреждения. 2. 6. Клубное учреждение является юридическим лицом, обладаетобособленным имуществом, закрепленным за ним на праве оперативногоуправления, имеет свое наименование, самостоятельный баланс, лицевойсчет в отделении казначейства, расчетный и иные счета в кредитныхорганизациях, печать, штамп и бланки установленного образца. Клубноеучреждение в соответствии с законодательством Российской Федерацииможет от своего имени приобретать и осуществлять имущественные иличные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом иответчиком в суде, арбитражном и третейском судах. 2. 7. Клубное учреждение как юридическое лицо считаетсясозданным с момента его государственной регистрации. 2. 8. Клубное учреждение имеет право: - использовать результаты интеллектуальной деятельности,приравненные к ним средства индивидуализации в порядке и на условиях,предусмотренных законодательством об авторском праве и смежных правах; - участвовать в установленном порядке в реализациимуниципальных, государственных и иных целевых программ в сферекультуры; - создавать, реорганизовывать и ликвидировать по согласованию сучредителем филиалы, представительства и иные структурныеподразделения Клубного учреждения, которые по его доверенности могутв установленном порядке наделяться полностью или частично правамиюридического лица, с регистрацией по фактическому адресу; - образовывать и вступать в созданные в соответствии сзаконодательством Российской Федерации культурно-творческиеассоциации, объединения и союзы; - принимать участие в международной деятельности в соответствиис законодательством Российской Федерации; - осуществлять другие виды деятельности, отнесенные ккомпетенции Клубного учреждения. 2. 9. Клубное учреждение обязано: - надлежащим образом выполнять свои обязательства, определенныеуставом Клубного учреждения и договором с учредителем в соответствиис требованиями законов и иных нормативно-правовых актов; - осуществлять в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации социальное, медицинское и иные виды обязательногострахования своих работников, обеспечивать им условия для трудовойдеятельности, своевременно выплачивать заработную плату всоответствии с законодательством Российской Федерации; - обеспечивать гарантированные законодательством РоссийскойФедерации минимальный размер оплаты труда, условия труда и мерысоциальной защиты работников, нести ответственность за ущерб,причиненный их жизни и здоровью; - гарантировать соблюдение прав и свобод работников Клубногоучреждения участников его клубных формирований и обычных посетителей; - выполнять другие обязательства, предусмотренныезаконодательством Российской Федерации о труде и гражданскимзаконодательством; - вести журнал учета клубной работы, как документ строгойотчетности, являющийся основанием для определения показателей поотнесению к группам по оплате труда и другихорганизационно-экономических показателей, способом контроля по итогампланирования работы (форма журнала прилагается). 2. 10. Клубному учреждению обеспечивается защита его прав иинтересов в соответствии с законодательством Российской Федерации,поддержка органов в государственной власти и местного самоуправления,в том числе финансовая. 2. 11. Органы государственной власти и местного самоуправленияне вмешиваются в профессионально-творческую деятельность Клубногоучреждения, за исключением случаев, предусмотренных законодательствомРоссийской Федерации. 3. Управление и руководство Клубным учреждением 3. 1. Управление Клубным учреждением осуществляется вустановленном порядке в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации, уставом Клубного учреждения. 3. 2. Учредитель Клубного учреждения утверждает устав иизменения в уставе, назначает на должность и освобождает от должностируководителя Клубного учреждения, осуществляет контроль засоответствием деятельности Клубного учреждения законодательствуРоссийской Федерации и уставным целям и принципам. 3. 3. Непосредственное руководство деятельностью Клубногоучреждения осуществляется его директором, с которым учредительзаключает трудовой договор. 3. 4. Директор Клубного учреждения в соответствии с уставом и впределах своей компетенции действует без доверенности от имениКлубного учреждения, представляет его интересы во взаимоотношениях сюридическими и физическими лицами, распоряжается имуществом Клубногоучреждения, заключает договоры, в том числе трудовые, выдаетдоверенности, открывает в кредитных организациях расчетный и другиесчета Клубного учреждения, пользуется правом распоряжения средствами,утверждает структуру Клубного учреждения и штатное расписание,самостоятельно определяет численность и состав специалистов в рамкахштатного расписания, форму, систему и размеры оплаты труда в рамкахбюджетного финансирования, надбавок и других выплат стимулирующегохарактера в пределах имеющихся средств на оплату труда, издаетприказы и дает указания, обязательные для всех работников Клубногоучреждения, несет ответственность за результаты деятельности Клубногоучреждения. 3. 5. В Клубном учреждении могут создаваться совещательныеорганы: правление, художественный совет, методический совет и т.п. 4. Основные цели и виды деятельности Клубного учреждения 4. 1. Клубное учреждение создается в целях удовлетворенияобщественных потребностей в сохранении и развитии народнойтрадиционной культуры, поддержки любительского художественноготворчества, другой самодеятельной творческой инициативы исоциально-культурной активности населения, организации его досуга иотдыха. 4. 2. Основными видами деятельности Клубного учрежденияявляются: - создание и организация работы коллективов, студий и кружковлюбительского художественного, прикладного творчества, народныхтеатров, филармоний, музеев, любительских объединений и клубов покультурно-познавательным, историко-краеведческим, научно-техническим,природно-экологическим, культурно-бытовым,коллекционно-собирательским и иным интересам, других клубныхформирований; - организация и проведение фестивалей, смотров, конкурсов,выставок и других форм показа результатов творческой деятельностиклубных формирований; - проведение спектаклей, концертов, других театрально-зрелищныхи выставочных мероприятий, в том числе с участием профессиональныхколлективов, исполнителей и авторов; - демонстрация кинофильмов и видеопрограмм; - организация работы разнообразных консультаций и лекториев,народных университетов, школ и курсов прикладных знаний и навыков,проведение тематических вечеров, устных журналов, циклов творческихвстреч, других форм просветительской деятельности, в том числе наабонементной основе; - проведение массовых театрализованных праздников ипредставлений, народных гуляний, обрядов и ритуалов в соответствии срегиональными местными обычаями и традициями; - организация досуга различных групп населения, в том числепроведение вечеров отдыха и танцев, дискотек, молодежных балов,карнавалов, детских утренников, игровых и другихкультурно-развлекательных программ; - создание благоприятных условий для неформального общенияпосетителей Клубного учреждения: организация работы различного родаклубных гостиных, салонов, уголков живой природы, игротек, читальныхзалов и т.п.; - организация в установленном порядке работыспортивно-оздоровительных клубов и секций, групп туризма и здоровья,проведение спортивных выступлений, физкультурно-массовыхсоревнований, иных спортивных, физкультурно-оздоровительных итуристских программ; - предоставление в рамках возможностей Клубного учрежденияразнообразных платных услуг социально-культурного характеранаселению, с учетом его запросов и потребностей; - оказание по социально-творческим заказам, другим договорам сюридическими и физическими лицами консультативной, методической иорганизационно-творческой помощи в подготовке и проведении различныхкультурно-досуговых мероприятий, а также предоставление сопутствующихуслуг: прокат музыкальных инструментов, реквизита, продажарепертуарно-методических материалов и т.п.; - осуществление других видов культурно-творческой,культурно-познавательной, досуговой и иной деятельности,соответствующей основным принципам и целям Клубного учреждения. 4. 3. Клубное учреждение в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации вправе осуществлять предпринимательскуюдеятельность в той мере, в какой это служит достижению целей, радикоторых оно создано. 4. 4. К предпринимательской деятельности Клубного учрежденияотносится следующая: - торговля товарами, оборудованием; - оказание посреднических услуг; - долевое участие в деятельности коммерческих предприятий,учреждений и организаций; - осуществление приносящей доход, не предусмотренной уставомдеятельности (работ, услуг), соответствующей целям создания Клубногоучреждения. Платные формы культурной деятельности Клубного учреждения нерассматриваются как предпринимательские, если доход от них полностьюидет на его развитие и совершенствование. Учредитель или орган, зарегистрировавший Клубное учреждение,вправе приостановить его предпринимательскую деятельность, если онананосит ущерб уставной деятельности, до решения суда по этому вопросу. 5. Имущество, средства и фонды хранения Клубного учреждения 5. 1. В соответствии с законодательством Российской Федерации иИвановской области, а также уставом Клубное учреждение наделяетсяучредителем имуществом, необходимым для осуществления уставнойдеятельности (зданиями, сооружениями, оборудованием, а также другимнеобходимым имуществом потребительского, социального, культурного илииного назначения) на праве оперативного управления согласно перечнюимущества и (или) балансу Клубного учреждения на дату его создания. Имущество Клубного учреждения является собственностью егоучредителя. Земельные участки, занимаемые государственным или муниципальнымКлубным учреждением, закрепляются за ним в безвозмездное пользованиев порядке, установленном законодательством Российской Федерации, навесь период существования. 5. 2. Деятельность Клубного учреждения полностью или частичнофинансируется учредителем и (или) собственниками имущества, либоуполномоченными ими органами посредством передачи Клубному учреждениюденежных средств, выделенных по смете, или закрепления за ним иногоимущества. 5. 3. Закрепление за Клубным учреждением зданий и сооружений,отнесенных в установленном порядке к памятникам истории и культуры,осуществляется специально уполномоченными государственными органамиохраны памятников истории и культуры на основе акта приема передачи иохранного обязательства (охранно-арендного договора), заключенногоКлубным учреждением с указанными государственными органами. 5. 4. Источниками формирования имущества Клубного учрежденияявляются: бюджетные и внебюджетные средства; имущество, закрепленное за ним учредителем при учреждении; имущество, приобретенное за счет денежных средств, полученныхпо смете; имущество, приобретенное за счет доходов, полученных отпредусмотренной уставом предпринимательской деятельности, а такжеполучаемое в форме дарения, пожертвований юридических и физическихлиц, а также по завещанию, договору или на иных основаниях; и ные источники в соответствии с действующим законодательством. 5. 5. Имущество Клубного учреждения учитывается насамостоятельном балансе и состоит из основных фондов и оборотныхсредств, необходимых для выполнения целей и задач учреждения всоответствии с его уставом. 5. 6. Прием, учет и выдача Клубному учреждению музейных,библиотечных, архивных фондов происходит в соответствии с действующимзаконодательством о музейных, библиотечных и архивных фондах. 5. 7. Музейные, библиотечные, архивные фонды, являющиеся частьюобщероссийских музейных, архивных, библиотечных фондов, закрепляютсяих собственником за Клубным учреждением на праве оперативногоуправления. При этом пределы оперативного управления указанным имуществомустанавливаются регламентирующими документами уполномоченного органа.Клубное учреждение использует музейные, библиотечные, архивные фондыв соответствии с целями деятельности, определенными его уставом. 5. 8. При осуществлении разрешенной предпринимательскойдеятельности Клубное учреждение самостоятельно распоряжается доходамиот этой деятельности и имуществом, приобретенным за счет этихдоходов, в установленных пределах. Пределы разрешенной предпринимательской деятельности Клубногоучреждения могут устанавливаться Учредителем. 5. 9. Имущество, приобретенное за счет доходов от разрешеннойпредпринимательской деятельности, поступает в самостоятельноераспоряжение Клубного учреждения и включается в состав имущества,которое подлежит отдельному учету, либо в состав музейных,библиотечных, архивных фондов в установленном порядке. Это имущество в правовом отношении приравнивается к другомуимуществу, закрепленному за Клубным учреждением на праве оперативногоуправления. 5. 10. Клубное учреждение не вправе отчуждать или иным способомраспоряжаться закрепленным за ним имуществом и имуществом,приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете. 5. 11. При осуществлении оперативного управления имуществом,отраженным на его балансе, Клубное учреждение обязано: - эффективно использовать закрепленное на праве оперативногоуправления имущество; - обеспечивать сохранность и использование закрепленного за нимна праве оперативного управления имущества строго по целевомуназначению; - не допускать ухудшения технического состояния закрепленногона праве оперативного управления имущества (это требование нераспространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом этогоимущества в процессе эксплуатации); - осуществлять капитальный и текущий ремонт закрепленного запредприятием имущества; при этом не подлежат возмещению любыепроизведенные улучшения имущества, закрепленного на правеоперативного управления. 5. 12. Государственная или муниципальная собственность,закрепленная за Клубным учреждением, может отчуждаться собственникомв порядке и на условиях, установленных законодательством РоссийскойФедерации, законодательством и правовыми актами Ивановской области,актами органов местного самоуправления, принятыми в пределах ихполномочий. 5. 13. Изъятие и (или) отчуждение собственности и земельныхучастков, закрепленных за Клубным учреждением, допускается в случаях,предусмотренных действующим законодательством. 5. 14. При переходе права собственности на Клубное учреждение кдругому лицу это Клубное учреждение сохраняет за собой правооперативного управления на принадлежащее ему имущество. 5. 15. Клубное учреждение самостоятельно распоряжаетсяпродуктами своего интеллектуального и творческого труда. 5. 16. Отношения между учредителем и государственным илимуниципальным Клубным учреждением могут определяться договором,заключенным между ними в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации и Ивановской области. 5. 17. В договоре могут быть предусмотрены обязательстваКлубного учреждения в отношении объемов основной деятельности(количества мероприятий, числа клубных формирований, и т.п.),установления льготных цен для отдельных категорий населения, другиеобязательства, связанные с основной деятельностью, и обязательстваучредителя по обеспечению финансирования Клубного учреждения вобъемах, определенных бюджетом или договором по выделению средств натехническое переоснащение, капитальный ремонт или реконструкцию. В договоре могут быть также предусмотрены выполнение Клубнымучреждением социально-творческих заказов, целевых программ,предусматривающих дополнительное финансирование, порядокиспользования Клубным учреждением имущества, переданного емуучредителем, материальная ответственность сторон, обязательстваучредителя по социальной защите работников Клубного учреждения ичленов их семей. 5. 18. Договор заключается, как правило, на бюджетный год, непозднее, чем за месяц до истечения срока действующего договора.Расторжение договора осуществляется в порядке, предусмотренномгражданским законодательством. 6. Организация и финансирование деятельности Клубного учреждения 6. 1. Клубное учреждение самостоятельно планирует своюдеятельность и определяет перспективы ее развития, исходя из целей,предусмотренных его уставом, наличия собственных творческих ихозяйственных ресурсов, необходимости творческо-производственного исоциального развития. 6. 2. Клубное учреждение вправе использовать денежные средства,выделенные ему по смете, только в строгом соответствии с их целевымназначением. 6. 3. Источниками финансирования деятельности Клубногоучреждения являются: - ассигнования учредителя; - сборы от продажи билетов на организуемые Клубным учреждениемкультурно-досуговые мероприятия, а также доходы от предоставлениясопутствующих услуг и функционирования самоокупаемых кружков; - поступления по договорам на проведение работ и оказаниеуслуг, заключенным с органами государственной власти и местногосамоуправления, юридическими и физическими лицами, включая учредителяКлубного учреждения; - добровольные пожертвования, спонсорские вклады и дарыюридических и физических лиц, средства, полученные по завещаниям; - кредиты банков и других кредитных организаций; - доходы от предпринимательской деятельности; - другие источники финансирования в соответствии сзаконодательством Российской Федерации. 6. 4. Клубное учреждение самостоятельно устанавливает цены набилеты. Цены (тарифы) на другие платные услуги и продукцию,реализуемые Клубным учреждением, устанавливается в порядке,предусмотренном законодательством Российской Федерации. 6. 5. Право Клубного учреждения на получение от российских ииностранных юридических лиц и граждан безвозмездных пожертвований(даров, субсидий) не ограничивается. 6. 6. Финансирование должно обеспечить: - оплату труда работников (специалистов, творческого,управленческого, производственного и вспомогательного персонала),состоящих в штате и привлекаемых по договорам, выплату гонораровавторам произведений, используемых организацией культуры; - содержание зданий (включая расходы на коммунальные услуги,освещение, текущий ремонт и прочие аналогичные расходы),оборудования, транспорта и (или) затраты на их аренду; - содержание природных комплексов и объектов, относящихся кданной организации культуры; - комплектование библиотечных фондов, формирование новых ипополнение существующих музейных коллекций, обеспечение особогорежима их хранения, приобретение материалов для реставрации фондов,научно-методическую деятельность; - материальное обеспечение художественного воплощениятворческих замыслов (создание новых постановок, представлений,подготовку концертных программ и других видов массовых зрелищ,организацию фестивалей, выставок, проведение работ по созданию иобновлению экспозиций) и поддержание в рабочем состоянииматериального оформления постановок (программ, номеров),художественных экспозиций; - оснащение организаций культуры современными техническимисредствами и оборудованием, в том числе обеспечивающими безопасностьфондов хранения и здания организации культуры; - проведение капитального ремонта; - реставрацию памятников истории, культуры и архитектуры,переданных в пользование организации культуры; - другие затраты, связанные с основной деятельностьюорганизации культуры. Запрещается нецелевое использование бюджетных ассигнований,выделяемых на осуществление основной деятельности организациикультуры, в том числе размещение бюджетных ассигнований на депозитныхсчетах кредитных учреждений и приобретение ценных бумаг для полученияорганизацией культуры дополнительного дохода. Финансирование организации культуры и корректировка размерабюджетных ассигнований осуществляются в соответствии сзаконодательством Российской Федерации. Поступающие из различных источников средства, в том числедоходы организации культуры от предусмотренной уставом (положением)деятельности, за исключением средств, полученных от веденияпредпринимательской деятельности, ассигнований на капитальный ремонт,реставрацию памятников истории и культуры, содержание природныхкомплексов и объектов, оснащение техническими средствами иоборудованием, а также добровольных пожертвований, имеющих целевоеназначение, включаются в общий доход организации культуры и образуютее единый фонд финансовых средств. 6. 7. Клубное учреждение отвечает по своим обязательствам впределах находящихся в его распоряжении денежных средств. Принедостаточности денежных средств по обязательствам Клубногоучреждения отвечает учредитель в установленном законодательствомРоссийской Федерации порядке. 7. Внешнеэкономическая деятельность Клубного учреждения 7. 1. В порядке, определяемом законодательством РоссийскойФедерации, Клубное учреждение вправе устанавливать прямые связи синостранными организациями, осуществлять внешнеэкономическуюдеятельность, иметь валютные счета в банках и других кредитныхорганизациях. 8. Учет и отчетность в Клубном учреждении 8. 1. Клубное учреждение ведет бухгалтерскую и статистическуюотчетность в порядке, установленном законодательством РоссийскойФедерации. 9. Реорганизация и ликвидация Клубного учреждения 9. 1. Реорганизация Клубного учреждения осуществляется всоответствии с гражданским законодательством Российской Федерации. 9. 2. Ликвидация Клубного учреждения осуществляется всоответствии с гражданским законодательством Российской Федерации: - по решению его учредителя (учредителей), либо органаюридического лица, уполномоченного на то учредительными документами; - по решению суда.----------------------------------------------------------------------- Приложение к Примерному положению о государственном и муниципальном учреждении культуры клубного типа в Ивановской области, утвержденному распоряжением администрации Ивановской области от 29.01.2003 N 20-ра ЖУРНАЛ УЧЕТА РАБОТЫ КЛУБНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ_____________________________________________________________________________ за _____________________ год Рекомендации по ведению журнала 1. Журнал учета работы Клубного учреждения является документомстрогой отчетности; служит основанием для определения показателей поотнесению к группам по оплате труда и другихорганизационно-экономических показателей, для заполнения годовогостатистического отчета по форме 7 НК, а также формой контроля поитогам планирования работы. Журнал заполняется ежедневно. В него вносятся все мероприятия,проводимые данным Клубным учреждением за день, как в своем помещении,так и на других площадках. 2. В разделе I отражаются: контрольные показатели по отнесению учреждения к группам пооплате труда (согласно нормативам, утвержденным местным органомуправления культурой); контрольные показатели для заполнения годового статистическогоотчета по форме 7 НК. 3. Афиши, программы всех клубных мероприятий, сценарии должныхраниться в отдельной папке в качестве обязательного приложения кжурналу учета. 4. В конце месяца записываются количественные итоги работы поежедневным записям, в конце квартала эти итоги суммируются изаносятся в графу № 1 "Контрольные показатели". 5. В разделе III "Клубные формирования" отражается тольконаличие клубных формирований. Учет их работы ведется в отдельномжурнале. 6. В разделе IV "Работа с детьми и подростками" ведется учетработы с детьми, с начала года. 7. В разделе V отражается методическая работа учреждения. 8. В разделе VII - учеба кадров. 9. При проверке Клубного учреждения журнал учета работыпредставляется для ознакомления проверяющим должностным лицам. 10. В случае окончания журнала учет продолжается по той жеформе в новом журнале. 11. Заполненный журнал хранится в Клубном учреждении в течение3 лет, как документ основной отчетности. 12. Ответственность за правильность ведения и сохранностьжурнала несет директор Клубного учреждения. * Перечень разделов журнала может быть продолжен либо измененпо усмотрению учредителя и по согласованию с финансовыми органами. I. КОНТРОЛЬНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ+--+----------------------------+----------------------------------------------------+|N | Наименование мероприятия | I кв. II кв. III кв. IV кв.|+--+----------------------------+----------------------------------------------------+1 Количество мероприятий, проводимых в учреждениях2 Число посещений клубных мероприятий3 Количество творческих коллективов художественной самодеятельности в них участников4 Количество любительских объединений в них участниковРежим работыДни недели Часы работы Режим работы учреждения Расписание работы клубного формированияПонедельникВторникСредаЧетвергПятницаСубботаВоскресеньеII. УЧЕТ РАБОТЫМесяц, Форма мероприятия Место Количество Ответственныйчисло, (конкурс, проведения, присутствующихчасы выставка, театр, площадкапроведенного представление, спектакль, шоу,мероприятия аукцион и др.) на на платной беcплат. основе основе1 2 3 4 5III. КЛУБНЫЕ ФОРМИРОВАНИЯ ХУДОЖЕСТВЕННОЙ САМОДЕЯТЕЛЬНОСТИНаименование Количество Количество Ф. И. О. руководителяклубного участников выступленийформирования1 2 3 4Раздел II. ПЛАН РАБОТЫ КЛУБНОГО УЧРЕЖДЕНИЯНаименование Дата Кол-во часов для Кол-во часов Ответственный подготовки на исполнениеРаздел Ш. РАСПИСАНИЕ РАБОТЫ КЛУБНОГО ФОРМИРОВАНИЯДни Наименование клубного формирования Часы работы АудиториянеделиРаздел VI. РАБОТА С ДЕТЬМИ И ПОДРОСТКАМИДата Наименование Плат. Б/плат. Кол-во На какой мероприятия основа основа присутствующих площадкеРаздел VII. УЧЕБА КАДРОВДата Категория Наименование темы Кол во Преподаватель слушателей часов---------------------------------------------------------------------- Утверждено распоряжением администрации Ивановской области от 29.01.2003 N 20-ра (приложение 2) ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ о клубном формировании культурно-досугового учреждения 1. Общие положения 1. 1. Настоящее Положение регулирует деятельность клубныхформирований государственных и муниципальных культурно-досуговыхучреждений Ивановской области. Для клубных формирований культурно-досуговых учреждений,принадлежащих другим ведомствам, общественным организациям и инымюридическим и физическим лицам, настоящее Положение носитрекомендательный характер. 1. 2. Под клубным формированием понимается добровольноеобъединение людей, основанное на общности интересов, запросов ипотребностей в занятиях любительским художественным и техническимтворчеством, в совместной творческой деятельности, способствующейразвитию дарований его участников, освоению и созданию ими культурныхценностей, а также на единстве стремления людей к получениюактуальной информации и прикладных знаний в различных областяхобщественной жизни, культуры, литературы и искусства, науки итехники, к овладению полезными навыками в области культуры быта,здорового образа жизни, организации досуга и отдыха. 1. 3. К клубным формированиям относятся: кружки, коллективы истудии любительского художественного и технического творчества,любительские объединения и клубы по интересам, народные университетыи их факультеты, школы и курсы прикладных знаний и навыков,физкультурно-спортивные кружки и секции, группы здоровья и туризма, атакже другие клубные формирования творческого, просветительского,физкультурно-оздоровительного и иного направления, соответствующегоосновным принципам и видам деятельности культурно-досуговогоучреждения. 1. 4. Клубное формирование в рамках своей деятельности: - организует систематические занятия в формах и видах,характерных для данного клубного формирования (репетиция, лекция,урок, тренировка и т.п.); - проводит творческие отчеты о результатах своей деятельности(концерты, выставки, конкурсы, соревнования, показательные занятия иоткрытые уроки, творческие лаборатории, мастер-классы и.т.п.); - участвует в общих программах и акциях культурно-досуговогоучреждения; - использует другие формы творческой работы и участия вкультурной и общественной жизни; - принимает участие в муниципальных, региональных,общероссийских и международных фестивалях, смотрах, конкурсах,выставках и т.п. 1. 5. Численность и наполняемость клубного формирования,содержащегося на бюджете, определяется руководителем клубногоформирования по согласованию с администрацией учреждения культуры. В клубном формировании, действующем на платной основе, егонаполняемость определяется в соответствии со сметой, утвержденнойруководителем культурно-досугового учреждения. 1. 6. В своей деятельности клубное формированиеруководствуется: - действующим законодательством Российской Федерации иИвановской области; - уставом культурно-досугового учреждения; - договором с руководителем культурно-досугового учреждения; - положением о своем клубном формировании. 1. 7. Положение о конкретном клубном формированииразрабатывается на основании устава культурно-досугового учреждения иутверждается руководителем культурно-досугового учреждения, на базекоторого создается и действует данное клубное формирование. 2. Организация деятельности клубного формирования 2. 1. Клубное формирование создается, реорганизуется иликвидируется по решению руководителя базового культурно-досуговогоучреждения. 2. 2. Клубные формирования могут осуществлять своюдеятельность: - за счет бюджетного финансирования (на основаниисоциально-творческого заказа и договора с руководителем) базовогокультурно-досугового учреждения; - за счет имеющихся на эти цели специальных средствкультурно-досугового учреждения; - по принципу частичной самоокупаемости, с использованиемсредств базового культурно-досугового учреждения, других учредителей,участников клубного формирования (членские взносы), а также за счетсредств, полученных от собственной деятельности; - по принципу полной самоокупаемости, с использованием средствучастников клубного формирования (членских взносов), а также средств,полученных от собственной деятельности, и иных средств. 2. 3. Руководитель клубного формирования составляетперспективные и текущие планы деятельности клубного формирования,ведет журнал учета работы клубного формирования (приложение 1 кПримерному Положению о клубном формировании культурно-досуговогоучреждения), а также другую документацию, в соответствии с уставомкультурно-досугового учреждения, правилами внутреннего трудовогораспорядка, договором с руководителем культурно-досугового учрежденияи положением о клубном формировании. 2. 4. Порядок ведения документации о работе клубногоформирования, условия членства (участия) в клубном формировании,права и обязанности его членов (участников) определяются егоПоложением. Деятельность клубных формирований, функционирующих в формеколлективов художественной самодеятельности, осуществляется всоответствии с Положением о коллективе художественнойсамодеятельности клубного формирования культурно-досуговогоучреждения (приложение 2 к Примерному Положению о клубномформировании культурно-досугового учреждения). 2. 5. Творческо-организационная работа в коллективах должнапредусматривать: - проведение учебных занятий, репетиций, организацию выставок,выступлений с концертами и спектаклями; - мероприятия по созданию в коллективах творческой атмосферы; - добросовестное выполнение участниками поручений, воспитаниебережного отношения к имуществу коллектива учреждения; - проведение не реже одного раза в квартал и в конце годаобщего собрания участников коллектива, с подведением итоговтворческой работы; - накопление методических материалов, а также материалов,отражающих историю развития коллектива (планы, дневники, отчеты,альбомы, эскизы, макеты, программы, афиши, рекламы, буклеты и. т.д.)и творческой работы. 2. 6. Занятия во всех коллективах проводятся не менее 3 учебныхчасов в неделю (учебный час 45 минут). 2. 7. По согласованию с руководителем Клубного учрежденияклубные формирования могут оказывать платные услуги (спектакли,концерты, представления, выставки) помимо основного плана работыКлубного учреждения, при условии, что сборы от реализации платныхуслуг будут использованы на приобретение костюмов, реквизита,приобретение методических пособий, а также на поощрение участников ируководителей клубных формирований. 2. 8. За достигнутые успехи в различных жанрах творчестваклубные формирования художественной направленности могут бытьпредставлены к званию "Народный (образцовый) коллектив". За вклад в совершенствование и развитие творческойдеятельности, организационную и воспитательную работу участникиклубных формирований могут быть представлены к различным видампоощрения (грамота, почетный знак, другие отличия), на основаниисоответствующих документов местных органов власти. 3. Руководство клубным формированием и контроль за его деятельностью 3. 1. Общее руководство и контроль за деятельностью клубногоформирования осуществляет руководитель культурно-досуговогоучреждения. Для обеспечения деятельности клубного формированияруководитель организации создает необходимые условия, утверждаетпланы работы, программы, сметы доходов и расходов. 3. 2. Непосредственное руководство клубным формированиемосуществляет руководитель коллектива, кружка (секции), любительскогообъединения, клуба по интересам и т.д. 3. 3. Руководитель клубного формирования: - составляет годовой план организационно-творческой работы,который представляет руководителю Клубного учреждения (правления) наутверждение; - ведет в коллективе регулярную творческую иучебно-воспитательную работу на основе утвержденного плана; - формирует программу деятельности Клубного учреждения; - представляет руководителю Клубного учреждения (правления)годовой отчет о деятельности коллектива. 3. 4. Ответственность за содержание деятельности, финансовыерезультаты клубного формирования несет его руководитель.--------------------------------------------------------------------- Приложение 1 к Примерному Положению о клубном формировании культурно-досугового учреждения, утвержденному распоряжением администрации Ивановской области от 29.01.2003 N 20-ра ЖУРНАЛ УЧЕТА РАБОТЫ КЛУБНОГО ФОРМИРОВАНИЯ___________________________________________________________________ ____________________________ наименованиеКласс/группа_____________________________________________________________________Руководительклубногоформирования_________________________________________________________Староста_____________________________________________________________ _____________ учебный год ПРАВИЛА ВЕДЕНИЯ ЖУРНАЛА 1. Журнал является основным документом учета всей работыколлектива. 2. Журнал ведется лично руководителем коллектива (педагогом).Отметки в журнале производятся регулярно на каждом занятии. 3. Заполнение всех граф журнала обязательно. 4. В графах "Дневник коллектива" после каждой записи должныбыть росписи руководителя коллектива (педагога) и старосты коллектива. 5. Посещаемость занятий коллектива отмечается следующимиусловными обозначениями: Присутствовал на занятиях "б" Отсутствовал по уважительной причине: Работал "р" Находился в командировке "к" Болен "б" Заполнение графы отсутствующих на занятиях производится послевыяснения причины отсутствия. 6. Помарки и перечеркивания написанного текста в журнале неразрешаются. 7. Журнал хранится в администрации клубного учреждения какдокумент строгой отчетности. АНКЕТНЫЕ ДАННЫЕ РУКОВОДИТЕЛЯ КЛУБНОГО ФОРМИРОВАНИЯФамилия, имя и отчество______________________________________________Год и место рождения_________________________________________________Образование - общее__________________________________________________ специальное ____________________________________________Стаж работы в клубном учреждении_____________________________________Место основной (штатной) работы______________________________________Домашний адрес _________________________________телефон ____________ СТАРОСТА КОЛЛЕКТИВАФамилия, имя и отчество______________________________________________Профессия ____________________________________________Где работает ___________________________________________Домашний адрес_____________________________________________________Телефон _______________________________________________ 1. СПИСОК УЧАСТНИКОВ КЛУБНОГО ФОРМИРОВАНИЯ+--+-----------------------+---------+----------------------+----------------+|N |ФАМИЛИЯ, ИМЯ, ОТЧЕСТВО |Год |Основное место ра6оты,|Домашний адрес и||пп| |рождения |адрес, |телефон || | | |телефон | |+--=-----------------------+---------+----------------------+----------------+ 2. УЧЕТ ПОСЕЩЕНИЙ ЗАНЯТИЙ КОЛЛЕКТИВА за___________месяц+----+----------------+-----------------------+---------------------------------+|N | ФАМИЛИЯ, ИМЯ, | | Всего ||пп. | ОТЧЕСТВО |ДАТА ЗАНЯТИЙ | посет. || | | | занятий|+----+----------------+-----------------------+---------------------------------+ 3. РАСПИСАНИЕ+------------------+-----------------------+-------------+--------------+|Дата ТЕМА ЗАНЯТИЙ | Время занятий | Число часов | Подпись || | | занятий | руководителя || | | | коллектива || +-----------------------+ | | | | начало конец | | || | ч. мин. ч. мин. | | |+------------------+-----------------------+-------------+--------------+ 4. УЧАСТИЕ В МЕРОПРИЯТИЯХ+---+--------+-------------------+-------------+-------------+--------+---------+|N |Число и |МЕСТО МЕРОПРИЯТИЯ | Начало | Окончание | Кол-во | Кол-во ||пп.|месяц | | мероприятия | мероприятия | часов | зрителей|+---+--------+-------------------+-------------+-------------+--------+---------+ 5. ПЛАН РАБОТЫ КОЛЛЕКТИВА НА_________УЧЕБНЫЙ ГОД___________________________________________________________________ _____________________________________________________________ 6. ОТЧЕТ РАБОТЫ КОЛЛЕКТИВА ЗА _______ УЧЕБНЫЙ ГОД Приложение 2 к Примерному положению о клубном формировании культурно-досугового учреждения, утвержденному распоряжением администрации Ивановской области от 29.01.2003 N 20-ра П О Л О Ж Е Н И Е о коллективе художественной самодеятельности клубного формирования культурно-досугового учреждения 1. Основные задачи коллектива художественной самодеятельностиклубного формирования культурно-досугового учреждения. 1. 1. Коллективом художественной самодеятельности клубногоформирования культурно-досугового учреждения (далее - коллективхудожественной самодеятельности) является добровольное объединениеграждан, любителей музыкального, хореографического, театрального,изобразительного и декоративно-прикладного, циркового, кино-,фотоискусства, основанного на общности интересов и совместнойтворческой деятельности, способствующей развитию дарований егоучастников, освоению и созданию ими культурных ценностей. Участие в коллективе художественной самодеятельностиосуществляется в свободное от работы (учебы) время и представляетсобой одну из активных форм общественной деятельности. 1. 2. Репертуар коллектива художественной самодеятельностиформируется из произведений отечественной драматургии, музыки,хореографии и. т. д., а также лучших образцов отечественной изарубежной классики, многонационального искусства народов РоссийскойФедерации, произведений современных зарубежных авторов. Репертуар должен соответствовать патриотическому, нравственномуи эстетическому воспитанию населения, отражать героические, боевые итрудовые подвиги народов России. 1. 3. Коллективы художественной самодеятельности содержатся засчет бюджетных ассигнований, а также других средств, которые всоответствии с действующим законодательством могут направляться насодержание этих коллективов. 2. Учебно-воспитательная и творческая работа коллективовхудожественной самодеятельности. 2. 1. Воспитательная, учебная и творческая работа в коллективахопределяется планами и программами и должна включать в себя: - во всех коллективах художественной самодеятельностиознакомление с историей искусства, тенденциями развития отдельных еежанров, обсуждение вопросов формирования репертуара. Участникиколлективов в учебно-ознакомительных целях посещают музеи, выставки,театры, концерты и т.д; - в коллективах театрального искусства (в театральных,музыкально-драматических коллективах, театрах юного зрителя, театрахкукол, театрах поэзии и миниатюр, агитбригадах, коллективаххудожественного слова) занятия по актерскому мастерству, технике речии художественному слову, музыкальной грамоте, постановке голоса,разучивание вокальных партий, работу с режиссером, драматургом,композитором, концертмейстером; работу над миниатюрами, тематическойпрограммой, литературной или литературно-музыкальной композицией,прозаическим, поэтическим произведением или циклом стихов; - в коллективах музыкального искусства (в академических хорах иансамблях, хорах народной песни, вокальных ансамблях, ансамблях песнии танца, духовых оркестрах, оркестрах народных инструментов,эстрадных оркестрах, вокально-инструментальных ансамблях,музыкантов-исполнителей, певцов) занятия по изучению музыкальнойграмоты, сольфеджио, истории и теории музыки, хорового искусства,постановке голоса; разучиванию произведений для хора с сопровождениеми без сопровождения, разучиванию произведений с солистами иансамблями; разучиванию партий ансамблей, хоров, обучению игре намузыкальных инструментах, проведению общих репетиций клубногоформирования культурно-досугового учреждения; - в коллективах хореографического искусства (народного иклассического, эстрадного, спортивного, этнографического и бальноготанцев) занятия по изучению истории и теории хореографии;классическому и характерному тренажу; разучиванию сольных, групповых,бальных танцев, хореографических миниатюр, композиций, танцевальныхсюит, сюжетных постановок; - в коллективах изобразительного и декоративно-прикладногоискусства (в коллективах самодеятельных живописцев, скульпторов,графиков, мастеров декоративно-прикладного искусства) - занятия поизучению истории изобразительного и прикладного искусства, технике итехнологии - резьбе, чеканке, инкрустации, художественной вышивке ит.д.; композиции, выполнению заданий художественно-оформительскогохарактера; организации выставок; - в коллективах циркового искусства (цирковых, исполнителейоригинального жанра) занятия по изучению истории циркового искусства,тренажу и физическому развитию; технике циркового искусства,музыкальному и художественному оформлению, режиссерскому решениюномера; - в коллективах кино-, фотоискусства занятия по изучениюистории кино и фотографии; материальной части; технике кино- ифотосъемки, режиссерскому, операторскому, сценарному мастерству;организации просмотров и обсуждений любительских фильмов ифотографий; выполнению работ оформительского характера; по методикеорганизации фотовыставок, просмотров кинофильмов. 3. Занятия во всех коллективах проводятся систематически, нереже двух раз в неделю по 3 учебных часа (учебный час 45 минут). 4. Коллектив выпускает в год: - театральный 1 многоактный или 2 одноактных спектакля; - музыкальный, хоровой, вокальный, инструментальный,хореографический, цирковой концертную программу из одного отделения,ежегодно обновляя не менее третьей части текущего репертуара; - концертно-художественная бригада не менее двухпостановок-программ; - фотолюбителей изобразительного и декоративно-прикладногоискусства 1 выставку работ; - кинолюбителей 1 короткометражный фильм. 5. Коллектив художественной самодеятельности не являетсякоммерческой организацией. Доходы от платных спектаклей, концертов,выставок и т.д. используются на оплату труда руководителей,концертмейстеров и других работников, на приобретение костюмов,реквизита, приобретение репертуарно-методической литературы, учебныхматериалов, пособий. 6. Для оказания помощи руководителю на общем собрании членовколлектива избирается староста коллектива.