Постановление Главы администрации Ивановской области от 14.01.1998 № 9
Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности в органах государственной власти Ивановской области
Утратил силу - Указ Губернатора Ивановской области от 07.11.2007 г. N 128-уг ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 14.01.1998 N 9 г. Иваново Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности в органах государственной власти Ивановской области (В редакции Указов Губернатора Ивановской области от 24.03.2003 г. N 40-уг; от 05.04.2005 г. N 54-уг) В соответствии с постановлением Законодательного СобранияИвановской области от 25.12.1997 N 267 "О законе "О системе оплатытруда (денежном содержании) лиц, замещающих государственные должностив органах государственной власти Ивановской области" и в целяхупорядочения оплаты труда работников, занимающих должности, неотнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническоеобеспечение деятельности в органах государственной власти Ивановскойобласти, постановляю: 1.Установить размеры должностных окладов работникам,занимающим должности, не отнесенные к государственным должностям, иосуществляющим техническое обеспечение деятельности в органахисполнительной власти Ивановской области (далее именуются -работники), согласно приложению; 2. Выплачивать: - работникам: ежемесячную надбавку за сложность, напряженность и специальныйрежим работы в размере до 60 процентов должностного оклада; (Вредакции Указа Губернатора Ивановской областиот 21.10.2003 г. N 170-уг) ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет всоответствии с действующим законодательством Российской Федерации,законами и другими нормативными правовыми актами Ивановской области; - работникам и рабочим, занятым в органах исполнительной властиИвановской области (далее - рабочие): премию по результатам работы за месяц. При этом общий размер премии за месяц не должен превышать:100% месячного фонда заработной платы по тарифным ставкам (окладам)водителей служебных легковых автомобилей, занятых в органахисполнительной власти Ивановской области; 50% месячного фондазаработной платы по средним должностным окладам работников и тарифнымставкам (окладам) рабочих. (В редакции Указа Губернатора Ивановскойобласти от 24.03.2003 г. N 40-уг) 3. Производить выплату материальной помощи и иныедополнительные выплаты стимулирующего характера. 4. Установить, что при планировании средств фонда заработнойплаты по должностным окладам (в расчете на год) принимается месячныйфонд заработной платы по средним должностным окладам схемы,утвержденной настоящим указом. При утверждении фондов оплаты труда на содержание органовисполнительной власти Ивановской области сверх сумм средств,направляемых для выплаты должностных окладов и тарифных ставок(окладов) (по водителям служебных легковых автомобилей с учетомнадбавок за классность и доплат за ненормированный рабочий день израсчета соответственно 25 и 50 процентов тарифной ставки),предусматриваются средства на выплату (в расчете на год): а) работникам, занимающим должности, не отнесенные кгосударственным должностям, и осуществляющим техническое обеспечениедеятельности в органах исполнительной власти Ивановской области: -ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальныйрежим работы в размере 7 должностных окладов в год; (В редакции УказаГубернатора Ивановской области от 21.10.2003 г. N 170-уг) -премий по результатам работы в размере 6 должностных окладов вгод; -материальной помощи в размере 2 должностных окладов в год; б) рабочим, занятым в органах исполнительной власти Ивановскойобласти: -премий по результатам работы в размере 12 тарифных ставок(окладов) в год для водителей служебных легковых автомобилей, занятыхв органах исполнительной власти Ивановской области, и в размере 6тарифных ставок (окладов) в год для рабочих; (В редакции УказаГубернатора Ивановской области от 24.03.2003 г. N 40-уг) -материальной помощи в размере 2 должностных окладов в год. Дополнительные выплаты могут производиться в пределахустановленного фонда оплаты труда. Порядок выплаты надбавок за сложность, напряженность испециальный режим работы, премий и материальной помощиустанавливается в соответствии с Положением, утвержденнымраспоряжением (приказом) руководителя соответствующего органаисполнительной власти Ивановской области. 5. Производить оплату труда рабочих, занятых в органахисполнительной власти Ивановской области, в соответствии спостановлениями Правительства Российской Федерации от 14.10.92 N 785"О дифференциации в уровнях оплаты труда работников бюджетной сферына основе Единой тарифной сетки" с учетом изменений и от 06.11.2001N 775 "О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки пооплате труда работников организаций бюджетной сферы". Отнесение профессий рабочих (кроме водителей служебных легковыхавтомобилей) к разрядам оплаты труда Единой тарифной сеткиосуществляется в соответствии с постановлением Министерства трудаРоссийской Федерации от 10.11.1992 N 31 "Об утверждении тарифно -квалификационных характеристик по общеотраслевым профессиям рабочих",водителей служебных легковых автомобилей - в соответствии спостановлением главы администрации Ивановской области от 27.01.94 N 20 "Об оплате труда водителей". 6. Изменение должностных окладов работникам производится всоответствии с нормативным правовым актом главы администрации(губернатора) Ивановской области. Изменение тарифных ставок (окладов)Единой тарифной сетки по оплате труда работников бюджетной сферыпроизводится в соответствии с нормативным правовым актом РоссийскойФедерации . (В редакции Указа Губернатора Ивановской областиот 08.08.2002 г. N 162-уг) 7. Настоящее постановление вступает в силу с 01.01.1998.Глава администрацииИвановской области В. ТИХОМИРОВ Приложение к постановлению Главы администрации Ивановской области от 14.01.1998 N 9 КОЭФФИЦИЕНТЫ КРАТНОСТИ К МИНИМАЛЬНОМУ РАЗМЕРУ ОПЛАТЫ ТРУДА ПРИ УСТАНОВЛЕНИИ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ГОСУДАРСТВЕННЫМ ДОЛЖНОСТЯМ, И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В ОРГАНАХ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ----------------------------------------------------------------------| Наименование должностей | Схема максимального и || | минимального размера || | коэффициента || | кратности ||-------------------------------------------+------------------------|| Старшие: инспектор, статистик; | 6-7 || заведующие: архивом, машинописным, | || копировально - множительным бюро | ||-------------------------------------------+------------------------|| Стенографистка I категории, инспектор | 5-6 ||-------------------------------------------+------------------------|| Заведующие: экспедицией, хозяйством, | 4.5-5 || складом; | || кассир, комендант, делопроизводитель, | || архивариус, статистик, стенографистка II | || категории, секретарь - стенографистка, | || машинистка I категории | ||-------------------------------------------+------------------------|| Машинистка II категории, секретарь - | 4-4.5 || машинистка, секретарь руководителя, | || экспедитор | |----------------------------------------------------------------------+-------------------------------------------+------------------------+| Юрист | 2615 | +-------------------------------------------+------------------------+ (Дополнен - Указ Губернатора Ивановской областиот 05.04.2005 г. N 54-уг)