Приложение к Постановлению от 22.10.2015 г № 717 Положение
Положение о районной комиссии по установлению стажа за выслугу лет муниципальным служащим комсомольского муниципального района
1.Районная комиссия по установлению стажа за выслугу лет муниципальным служащим Комсомольского муниципального района (далее - комиссия) является коллегиальным органом.
2.В своей деятельности комиссия руководствуется законами Хабаровского края, постановлениями и распоряжениями Губернатора Хабаровского края, администрации Комсомольского муниципального района.
3.Основными задачами комиссии являются:
а) внесение предложений о включении (зачете) в стаж муниципальной службы периодов замещения отдельных должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы муниципальным служащим для выполнения должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией муниципального служащего для установления муниципальным служащим ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, размера поощрений за безупречную и эффективную муниципальную службу;
б) включение в стаж муниципальной службы иных периодов работы (службы) для назначения пенсии за выслугу лет муниципальным служащим Комсомольского муниципального района.
4.Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря, членов комиссии.
5.В случае отсутствия кого-либо из состава комиссии (командировка, болезнь, отпуск) его права и обязанности в комиссии осуществляет лицо, исполняющее его должностные обязанности.
6.Комиссия правомочна принимать решение, если на заседании присутствует не менее 2/3 ее состава. Решение принимается большинством голосов членов комиссии. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии (в его отсутствие - заместителя).
7.По итогам рассмотрения вопросов на заседании комиссии оформляется протокол, который подписывается председателем комиссии и секретарем, а также принимаются решения:
а) включить (не включать) в стаж муниципальной службы иные периоды работы (службы) для назначения пенсии за выслугу лет муниципальным служащим Комсомольского муниципального района;
б) предложить включить (не включать) в стаж муниципальной службы периоды замещения отдельных должностей руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях для установления муниципальным служащим Комсомольского муниципального района ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную муниципальную службу.
Решения комиссии подписываются председателем комиссии и в 5-дневный срок направляются в отраслевой (функциональный) орган, в котором муниципальный служащий замещает (замещал) должность муниципальной службы.
8.Организационное обеспечение деятельности комиссии, ведение делопроизводства возлагается на консультанта по муниципальной службе и кадрам администрации муниципального района.