Решение от 09.02.2006 г № 20
О системе оплаты труда работников централизованных бухгалтерий, финансируемых за счет средств бюджета Южского муниципального района
В соответствии с Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" от 06.10.2003 N 131-ФЗ, Уставом Южского муниципального района Южский районный Совет решил установить следующую систему оплаты труда работников централизованных бухгалтерий Южского муниципального района:
1.Порядок определения заработной платы работников централизованных бухгалтерий, финансируемых за счет бюджета Южского муниципального района (далее - централизованная бухгалтерия)
Заработная плата работников централизованных бухгалтерий состоит из должностного оклада, надбавки к должностному окладу за сложность, напряженность и специальный режим работы, премии по результатам работы и ежемесячного денежного поощрения.
Работникам централизованных бухгалтерий выплачивается материальная помощь и иные дополнительные выплаты стимулирующего характера.
2.Порядок определения должностных окладов и надбавки за сложность, напряженность и специальный режим работы
Определение месячного должностного оклада работникам централизованных бухгалтерий производится согласно приложению N 1.
Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим работы может быть установлена работникам централизованных бухгалтерий в следующих размерах:
- главному бухгалтеру, заместителю главного бухгалтера - в размере от 90 до 120 процентов должностного оклада;
- руководителю группы учета, ведущему: бухгалтеру, экономисту - в размере от 60 до 90 процентов должностного оклада;
- остальным специалистам и служащим - до 60 процентов должностного оклада.
Конкретный размер должностного оклада и указанной надбавки работникам централизованных бухгалтерий устанавливается руководителями соответствующих отраслевых органов администрации самоуправления Южского муниципального района.
3.Порядок выплат премий, материальной помощи и других компенсационных выплат
1) Выплата премий производится ежемесячно. Общий размер премии за месяц не должен превышать 100 процентов месячного фонда заработной платы по средним должностным окладам работников централизованных бухгалтерий.
Премирование работников централизованных бухгалтерий производится первые два месяца квартала в размере 100% месячного должностного оклада, а за третий месяц квартала - по решению руководителей соответствующих отраслевых органов администрации Южского муниципального района.
2) Работникам централизованных бухгалтерий выплата материальной помощи производится в размере двух должностных окладов при предоставлении очередного отпуска без дополнительных распорядительных документов.
3) Выплата ежемесячного денежного поощрения производится в размере 1 должностного оклада ежемесячно.
4) Руководители отраслевых органов администрации Южского муниципального района в целях повышения эффективности и качества труда работников централизованных бухгалтерий могут принимать решения, устанавливающие дополнительные выплаты (разовые премии и иные выплаты). Дополнительные выплаты могут производиться в пределах установленного фонда оплаты труда на содержание централизованной бухгалтерии.
4.Порядок планирования средств по фонду оплаты труда
1) При планировании средств фонда заработной платы по должностным окладам (в расчете на год) принимается месячный фонд заработной платы по средним должностным окладам, исчисленным в соответствии с приложением N 1 настоящего решения.
2) При планировании средств по фонду оплаты труда на содержание централизованных бухгалтерий сверх сумм средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства на выплату (в расчете на год):
- ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и специальный режим работы - в размере 8,5 должностного оклада;
- премий по результатам работы - в размере 12 должностных окладов;
- материальной помощи - в размере 2 должностных окладов;
- ежемесячного денежного поощрения - в размере 12 должностных окладов.
5.Заключительные положения
Настоящее решение вступает в силу через десять дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2006 года.
Глава Южского
муниципального района
В.Е.КАЛЕНОВ
Председатель
Южского районного Совета
Ю.В.ОСИНЦЕВ
Приложения
2006-02-09 Приложение к Решению от 09 февраля 2006 года № 20 Счет