Постановление от 31.12.2008 г № 3989

О системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений, подведомственных управлению образования администрации города


ГЛАВА ГОРОДА ИВАНОВА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 декабря 2008 г. N 3989
О СИСТЕМЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
УПРАВЛЕНИЮ ОБРАЗОВАНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА
В соответствии со статьями 144 , 145 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Ивановской области от 30.10.2008 N 285-п "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области и органов государственной власти Ивановской области", постановлением Главы города Иванова от 27.10.2008 N 3306 "О введении новых систем оплаты труда работников муниципальных учреждений города Иванова, управления внутренних дел по городскому округу Иваново и его подразделений", руководствуясь частью 2 статьи 61 Устава города Иванова, постановляю:
1.Утвердить:
1.1.Минимальные оклады (ставки) по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп должностей работников образования (приложение N 1).
1.2.Перечень должностей работников муниципальных образовательных учреждений, относимых к основному персоналу, для расчета средней заработной платы и определения размеров должностных окладов руководителей муниципальных образовательных учреждений, подведомственных управлению образования администрации города (приложение N 2).
1.3.Коэффициенты групп по оплате труда руководителей муниципальных образовательных учреждений, подведомственных управлению образования администрации города (приложение N 3).
1.4.Типовое положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений, подведомственных управлению образования администрации города (приложение N 4).
2.Руководителям муниципальных образовательных учреждений, подведомственных управлению образования администрации города, разработать и утвердить положения по оплате труда работников учреждений, а также внести необходимые изменения в действующие локальные нормативные акты, коллективные и трудовые договоры.
3.Установить, что месячная заработная плата работника муниципального образовательного учреждения, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени, установленную Трудовым кодексом Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, и выполнившего норму труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством .
4.Установить, что месячная заработная плата работников муниципальных образовательных учреждений (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с новыми системами оплаты труда, не может быть меньше месячной заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой до введения новых систем оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
5.Установить, что порядок и условия стимулирования труда руководителей муниципальных образовательных учреждений, подведомственных управлению образования администрации города, устанавливаются локальными нормативными актами управления образования администрации города.
6.Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных управлению образования администрации города в бюджете города Иванова, на обеспечение выполнения функций муниципальных образовательных учреждений города Иванова в части оплаты труда работников, и средств от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности.
7.Управлению образования администрации города давать разъяснения по применению настоящего постановления.
8.Настоящее постановление вступает в силу с 01.01.2009.
9.Опубликовать настоящее постановление в сборнике "Правовой вестник города Иванова".
Глава города Иванова
А.ФОМИН

Приложения

2008-12-31 Приложение к Постановлению от 31 декабря 2008 года № 3989 Ставки